聘请自由撰稿人的终极 12 步指南
已发表: 2022-09-27目录
寻找并雇用您需要的自由撰稿人
聘请自由撰稿人是确保您可以制作将合格客户吸引到您的网站所需的内容的好方法。
这种在线营销方法对于希望在团队中“填补空白”的营销总监以及希望其网站在搜索引擎上显示更高而无需雇用内部作家的经济负担的小企业主来说是有利的。
如果您决定要聘请一名自由撰稿人,那么您将顺利进入一个更稳定、更有利可图的营销部门。
虽然将内容营销外包给自由撰稿人是增长和维持营销需求的好方法,但许多营销总监和小企业主并没有采取他们需要的步骤来寻找合适的自由撰稿人。
本文将介绍您需要的每个步骤(以及沿途的一些额外提示),以帮助您找到最适合您需求的独立承包商。
让我们看一下您需要采取的步骤以及需要考虑的事项,以帮助您找到自由职业者以发展您的营销部门、提高您的在线知名度或满足您内部团队的短期需求。
1.了解您需要的内容类型
在开始雇用自由职业者之前,您了解所需的内容类型,因为所需内容的类型和质量将直接影响您支付的费用。
您需要的内容将取决于您部门的目标、您尝试接触客户的方式以及您的目标受众。 我建议您与外包内容营销机构交谈,以帮助您制定营销计划和策略(如果您还没有的话)。
例如,如果您需要为您的公司创建销售信函或电子邮件,那么有说服力的写作风格可能比信息丰富的写作风格更合适。
但是,假设您以博客文章等信息内容为目标人群。 在这种情况下,您将需要聘请一位知道如何研究主题并为搜索引擎和人们优化内容的自由作家。
您的营销预算将取决于您需要的内容和您的业务目标。 如果不首先知道您需要创建什么以及如何管理该项目,就不可能计划您的营销预算。
不同类型的内容需要您与具有不同技能的作家合作,因此请务必在雇用作家之前定义您需要的内容类型。
以下是您可能希望根据营销部门或公司的需求创建的内容类型列表。 这些将根据您的目标而有所不同,但下表将让您大致了解您应该为不同类型的内容支付的费用和可交付成果。
内容类型 | 描述 | 平均成本 |
博客文章 | 文章经过优化,可供搜索操作信息的客户找到。 | 275 美元 – 400 美元的 1,500 字博客文章,针对您的需求进行了彻底的研究和优化。 |
白皮书 | 长篇内容向客户介绍贵公司的产品和服务。 | 1,000 – 5,000 美元,具体取决于所需内容的长度和您的行业。 |
网站页面 | 通过在 Google 中显示的优化页面展示您公司的服务。 | 根据行业类型和内容布局,800 字页面的价格为 300 美元至 700 美元。 |
电子商务产品 | 电子商务网站需要类别页面、产品页面和产品描述。 | 标准电子商务产品描述 150 美元。 |
实例探究 | 长篇内容突出客户成功案例并展示您的解决方案的价值。 | 根据您的具体需求,800 字的案例研究需要 400 – 1,500 美元。 |
PPC 广告 | Snappy 内容显示在 Google 和 Facebook 上,供准备购买的客户使用。 | 50 - 200 美元用于几组完全优化的广告。 |
Google 商家资料帖子 | 在您的 Google 商家资料帖子中显示的简短内容。 | 一个月价值英镑的帖子 100 美元。 |
销售页面 | 用于转化点击电子邮件、PPC 广告或社交媒体帖子的客户的独特页面。 | 700 美元 - 3,000 美元的 700 字销售页面副本。 |
2. 确定您需要的专业知识和经验
在寻找自由作家时,您必须考虑他们在您所在行业的专业知识以及他们编写所需内容类型的经验。
正如我们在上一节中看到的,不同类型的内容会有不同的价格点。 您为自由作家支付的金额将取决于他们的写作技巧、搜索引擎优化知识以及他们在您的行业中拥有多少经验。
- 技能:具有技术技能的自由职业者不仅仅是在页面上写字,他们会向您收取更多的服务费用,因为这些技能会为您提供更好的内容。 技能包括市场研究、竞争对手研究和搜索引擎优化 (SEO)。 与仅在页面上写字或为 Facebook 写简单社交媒体帖子的人相比,这些技能通常需要更高的薪水。
- 经验:注意潜在的自由职业者从事这项工作已有多少年了。 拥有 10 年经验的自由撰稿人可能会为他们的作品收取更高的费用,但这些年的经验可以为您带来更高质量的作品和更好的结果。
- 专业知识:最后,您需要考虑制作您正在寻找的内容所需的专业知识水平。 您应该期望为具有法律、医疗和金融行业背景的作家支付更多费用,因为这些作家比一般作家更了解术语并更了解利基主题。
作家带来的技能、经验和专业知识将直接影响你为一段内容支付的金额。 您需要的作家素质取决于您还希望在写作过程中拥有多少管理、策略和监督。
如果您需要针对草坪维护等一般领域的博客内容,您可能可以向作家支付 0.10 美元/字的费用,但您应该期望为在该领域有经验的作家支付接近 0.15 美元/字的费用。
如果您在技术领域并且需要在该领域具有专业知识的作家,那么您应该期望支付超过 0.25 美元/字来满足该特定需求。
通过您的营销策略来确定您需要的工作质量,以及是否需要具有专业知识的人的自由职业。 所有这些因素都会直接影响您的预算。
3. 确定聘请自由撰稿人的预算
在前面的部分中,我们讨论了在外包您的写作需求之前确定内容类型和所需工作质量的重要性。
将工作外包给自由职业者将比自己做工作更昂贵,但聘请专业人士将确保您的内容将支持您的业务和营销目标,同时腾出您的时间。
无论与您合作的自由内容作家的素质如何,不同类型的内容都会花费更多。 这仅仅是因为不同类型的内容需要不同的技能组合(如前所述),因此在为作家制定预算之前,您必须考虑所需的内容类型。
以下是不同类型内容的快速列表以及您应该支付的平均价格。
- 博客文章:一篇 1,500 字的博客文章预计需要支付 275 至 400 美元。 这是专业撰稿人为搜索引擎和人们研究、编写和优化内容的典型价格点。 在招聘之前,请确保自由撰稿人了解内部链接、关键字研究和主题集群等 SEO 元素。
- 白皮书:白皮书是长而详细的文件,需要特定类型的撰稿人注意。 您应该为一份 3,000 字的白皮书支付大约 1,000 至 5,000 美元。
- 网站页面:这有点难以定义,但作为一般规则,您应该为您网站上的产品或服务页面支付大约 300 美元至 700 美元的优秀文案。
- 电子商务产品:预计为您的电子商务网站上的产品或类别页面支付约 150 美元。 此价格将根据您销售的产品以及所需的页面副本长度和产品描述而有所不同。
- 案例研究:案例研究需要专业的撰稿人与您的客户进行访谈。 由于所需的工作,您应该为 800 字的案例研究或推荐书向自由职业者支付约 400 美元至 1,500 美元的费用。
- 谷歌广告和 Facebook 广告:一些内容作者知道如何编写 PPC 广告,你应该为一些 Facebook 广告或谷歌广告支付 40-50 美元。 确保您选择的自由职业者具有 PPC 经验,因为不同的平台需要不同的优化策略。
- Google My Business 帖子:这些帖子很容易制作,需要自由职业者才能了解本地 SEO,但您通常可以为每篇帖子支付 10 美元左右。 检查自由撰稿人是否了解本地 SEO。
- 销售页面和登陆页面:登陆页面使用简短的文案来吸引读者的注意力,您应该期望每个登陆页面支付大约 700 至 3,000 美元。 确保自由职业者了解转化率优化 (CRO),并且他们在 SEO 方面有很强的背景。
在制定预算时,您需要确定每笔销售的价值、特定渠道的转化率以及需要接触多少人才能进行销售。
您得出的数字会因渠道而异,但这种方法将帮助您了解在寻找合格的自由职业者时可以在内容上花费多少。
现在您知道了您的营销预算,您可以开始自由职业者招聘流程中的步骤。
4.选择合适的平台并发布工作
有无数的工作委员会、自由职业者市场和外包文案机构,您可以使用它们来寻找和雇用自由职业者。 虽然有很多地方可以找到自由撰稿人,但许多营销总监和小企业主很快意识到这个过程需要大量的前期工作,如果每一步都做得不好,可能会很耗时。
寻找、审查和雇用自由职业者可能会很耗时,因此这里有一些最受欢迎的自由职业者市场,您可以使用它来找到满足您写作需求的合格自由职业者。
- StrategyBeam :我们帮助企业主通过博客、PPC 管理和社交媒体帖子改善他们的在线形象。 我们还与内部团队和全职员工一起工作,以支持营销总监发展营销部门,而无需雇用内部作家的开销。
- Upwork :Upwork 是专业服务的全球市场。 它在企业和专业人士中很受欢迎,因为它允许用户以不同的价格以任何语言搜索和雇用来自世界各地的自由作家。 该平台提供各种功能,例如合同管理工具和争议解决选项。
- Fiverr :Fiverr 是另一个全球市场,人们可以在这里找到创意专业人士来帮助完成从撰写提案到创建社交媒体帖子的所有工作。 该网站上有数千个列表,因此为您的项目找到合适的作家并不困难。
- Freelancer.com:Freelancer.com是一个在线自由职业平台,将有才华的员工与需要完成技能组合的客户联系起来。 客户可以浏览列表以寻找特定类型的工人(例如内容作家或平面设计师),或者他们可以按技能类别(例如 Web 开发或营销)进行搜索。
- Reddit :Reddit 不仅仅是一个查看有趣表情包的地方,因为有几个 subreddit 可以让你联系作家寻找工作。 查看 r/HireaWriter 和 r/forhire 以找到潜在的候选人,以便通过直接消息联系或在工作板上发布。
如您所见,有许多平台和文案机构可供选择,因此您应该不难找到作家。 您需要在整个招聘过程中进行大量研究,以确保您找到一位能够提供您所需技能的自由职业者,具有良好的工作质量记录并具有良好的沟通能力。
要记住的一件事是,某些平台比其他平台更容易使用,因此您需要尽力编写出色的脚本和职位描述,然后再向作者发布或发送消息。
现在我们已经查看了一些最受欢迎的寻找自由职业者的地方,让我们来谈谈如何编写工作描述模板以在最短的时间内找到最好的作家。
5.创建职位描述模板
在寻找自由撰稿人时,必须拥有准确而全面的职位描述,以帮助优质作家找到您的列表。 这将帮助您从众多才华横溢的作家中脱颖而出,并确保您雇用符合您需求的优质自由职业者。
在编写职位描述时,最好使用预制模板来找到最适合您需求的自由撰稿人。 您可以在各种网站上发布这些招聘信息,以便为您的下一个写作项目找到合适的自由职业者。
以下是您在撰写职位描述时应考虑的一些提示,以帮助您在各种自由职业者市场中脱颖而出并吸引优秀自由职业者的注意力:
- 公司信息:包括简短的公司概述,以帮助潜在作家了解您的行业和文化。 请务必包括您的行业和公司背景,以便潜在的自由职业者在申请之前了解他们是否适合。
- 职位描述:为您需要填写的职位创建一个简洁且引人入胜的描述。 此信息应包括所需的内容类型、所需的经验以及作者在申请前应了解的一般期望。
- 项目长度:包括关于这是一个短期项目、一个长期项目,或者自由职业者是否将与您的内部团队一起工作的信息。 这些信息可以帮助自由职业者在提交申请之前了解他们的可用性。
- 估计预算:将预算包括在内以淘汰超出您价格范围的作家总是一个好主意。 从长远来看,这些信息将为您节省大量时间。
- 询问过去的工作:除了工作描述外,您还应该始终要求自由职业者包括过去的工作及其投资组合。 这可以帮助您快速找到具有必要经验和技能的自由作家。
- 包括一个问题:总是在工作描述的中间或结尾包括一个问题。 这可以是一个简单的问题,比如“你最喜欢的行业是什么?
确保您发布的职位描述清晰简洁,以帮助您接触到最好的作家。 包括公司信息、所需工作的概述以及在帖子中嵌套问题将帮助您快速轻松地找到合适的自由职业者。
4. 在线查找过去的写作样本
如果您是忙碌的营销总监或企业主,您不能浪费时间与不符合您需求的自由作家合作。
您可以花费数小时撰写出色的职位描述并吸引大量申请者,但后来才意识到申请者在他们的回答中撒了谎,或者没有您需要的写作能力或技能。
为了帮助避免这种情况,您应该始终向自由内容作家询问您所在行业以前工作的一些示例。 最好提前向候选人询问他们编写所需内容类型的经验、他们内容的过去表现以及供您查看的示例。
如果作者无法提供以前工作的样本(由于 NDA 等),您应该要求他们的作品集审查他们使用的语音类型以及内容在搜索引擎结果中的排名。
始终查看自由撰稿人过去制作的内容,以确保它们非常适合您的营销部门或业务。 一旦您找到了一些具有所需技能和经验的自由职业者,就该跟进过去客户的推荐信了。
6. 索取参考资料(并跟进)
除了查看过去的写作样本以了解更多关于作者语气的信息外,您还应该向作者索取参考资料。 自由作家带来的价值不仅仅是他们研究、写作和优化的能力。
您需要一个独立承包商,他是他们的专业人士和专家。 您需要一位具有良好沟通技巧的作家来支持您的团队和营销策略。
通过与他们过去合作过的公司交谈,您可以了解很多关于自由撰稿人的信息。 一定要询问作者的专业精神、沟通方式,以及作者是否愿意随时适应客户的需求。
与推荐人交谈是了解作者无形特征的好方法。 过去的写作样本和作品集可以让您了解自由职业者的作家有多好,但他们的参考资料可以帮助您了解与他们合作的难易程度。
7.询问他们的写作过程
每个作家在进行新的文案项目时都有自己的学习过程。 如果他们是经验丰富的独立承包商,他们也有自己的研究、编写和优化内容方法。
经验丰富的自由撰稿人可以要求更高的工资,因为他们的写作过程可以带来成果。
这些知识不仅可以帮助您确定作者是否需要花费时间来了解您的业务以制作出色的内容,而且还可以帮助您在作者开始之前加入他们的行列。
您可以询问自由职业者如何了解您的行业,他们如何在写作之前进行研究,以及他们如何优化内容以使其表现良好。
您还可以询问他们如何管理项目、跟踪里程碑以及向您发送可交付成果。
找到合适的自由职业者不仅仅是他们的写作能力,因此请确保您询问从入职到将完成的内容发送给您的所有内容。
根据项目和您的可用性,您可能需要自由职业者在整个项目中协调项目管理的某些方面。 如果您需要有人帮助协调项目,您应该询问自由职业者他们使用什么工具以及他们是否有团队之间协调的经验(如果适用)以确保您的项目顺利运行。
无论自由作家如何向您提交问题,您都应该期望潜在的作家有一个写作过程,可以为项目和营销工作产生出色的内容。
8.与作家进行电话采访(可选)
在聘请自由撰稿人之前,安排电话面试或在 Zoom 上安排面试绝不是一个坏主意。
如果电子邮件是与他们沟通的唯一方式,那么使用电子邮件并没有错,但在聘请作家之前尽可能多地获得“面对面时间”通常是个好主意。
9. 提供有偿评估
任何人都可以在面试中撒谎并玩系统以在网上看起来不错。 但是你总是可以通过他们的作品来判断自由作家的质量,所以在你正式雇佣他们之前,一定要给他们一个有偿的评估来测试他们的技能和能力。
这些项目应该接近他们在您雇用他们后将为您完成的任务,以确保他们能够以您满意的方式完成项目。 这些项目的目标是让您预览自由职业者的工作流程,并让能够提供尽可能多价值的人来填补自由职业者的工作。
例如,如果您正在聘请一名自由撰稿人来撰写博客文章,您应该为该自由撰稿人分配多个博客,以了解他们对 SEO 的写作和理解程度。
付费评估让您放心,因为在您承诺与他们合作之前,您可以看到自由作家创作的作品类型。
10. 向作者提供良好的反馈
当您第一次开始与文案写作时,您应该要求他们在开始实际作业之前向您提交大纲。 向自由职业者索要大纲可以帮助消除将来的返工。
内容完成后,请花时间查看内容。 确保内容没有语法和拼写错误,格式正确,并且具有您正在寻找的语气。
聘请自由撰稿人绝不是放手一搏,在整个过程中为撰稿人提供监督和指导符合您的最大利益。 好消息是,当作者了解品牌和您的期望几个月后,您将不必提供太多见解(希望如此)。
但是,您应该期望就他们为您创建的初始内容集提供反馈,并根据需要提供详细的评论和解释,以在与您合作的早期阶段指导他们的学习过程。
11.尊重你作家的经验
由于您正在聘请自由作家来帮助您满足内容需求,因此您应该听取他们的建议和建议,以充分利用您与他们的互动。
许多自由撰稿人都有多年的搜索引擎优化和在线营销经验,如果你听听他们的想法,你可以获得很多价值。
因此,您将获得所需的同样出色的内容,但您可以获得许多额外的好处,例如额外的研究和未来营销活动的想法。
12. 将作家介绍给你的团队
如果您希望您的自由内容作家与您的设计师或开发人员一起工作,最好在为各种项目选择作家之后将您的团队相互介绍。
将您的团队相互介绍不仅有助于建立社区意识,还将打破潜在的沟通障碍,这些障碍将导致未来的沟通效率低下。
聘请自由职业者!
最后(但肯定不是最不重要的),您应该聘请自由作家! 我们也很高兴在 45 分钟的免费战略会议上与您交谈,我们将在其中审查您的战略,为您发现改进营销工作的方法。
我知道这听起来很基本,但是许多营销总监和小企业主在招聘过程中迷失了他们忘记雇用候选人的过程!
查看作者为您制作的测试项目,并考虑他们的行为有多专业以及他们的参考/投资组合。 选择最适合您预算的作家,您认为这将为您的营销资金带来最大价值。
如果您想聘请自由撰稿人,请随时与我们联系。 我们很高兴有机会与您讨论我们如何为您的所有营销需求提供文案服务!