Job Board Promotion - 10 façons brillantes de faire de la publicité et de promouvoir le portail d'emploi

Dernière mise à jour le 6 avril 2023 par ads2020.Marketing

Conseils pour les débutants sur la façon de promouvoir un site Web de portail d'emploi sans échec

Publicité et marketing d'un site Web d'emploi - 10 conseils pratiques et axés sur les résultats pour promouvoir un site d'emploi.

Les sites Web d'emploi sont conçus pourpublier des offres d'emploi par les employeurs et sont communément appelés sites d'emploi.Si vous avez récemment lancé unnouveau site Web d'emploi , vous devez le promouvoir et le commercialiser pour attirer les visiteurs.La première chose serait de créer un plan d'affaires efficace pour votre portail.

Pour cela, vous devez vous poser quelques questions :

Comment voulez-vous le commercialiser ?

quelle serait la source de gain?

Combien de temps pouvez-vous supporter jusqu'à ce qu'il commence à produire des rendements et des avantages ?

Mais, ici, nous nous concentrerons sur une seule chose : comment commercialiser et promouvoir votre portail d'emploi ?

Les conseils mentionnés ici concernant la promotion du site Web d'emploi s'appliquent également aux anciens sites Web qui souhaitent améliorer la visibilité de leur site Web sur les moteurs de recherche.

La plupart des sites Web d'emploi ou d'emploi souhaitent attirer des affiches d'emploi, des employeurs, des recruteurs et des consultants. Afin qu'ils puissent soumettre plus d'emplois sur leur site Web. Plus d'emplois en direct signifie plus de trafic et plus de succès !

Idées de promotion de site Web pour les débutants

Conseils pour les propriétaires de portails d'emploi : stratégies de marketing pour les promotions du portail d'emploi

Top 10 des stratégies de marketing pour le portail d'emploi - Conseils pour promouvoir votre site d'emploi avec succès

10 meilleures façons de commercialiser et de promouvoir votre site d'emploi pour obtenir un grand nombre de candidats et d'employeurs.

Utilisez les méthodes et techniques mentionnées ci-dessous pour faire connaître votre portail d'emploi auprès des demandeurs d'emploi et des employeurs.

La première chose que vous devez vous assurer est que vous commencez à utiliser l'URL ou le lien de votre site Web dans chaque profil en ligne que vous pourriez avoir.

Créez également un profil aux deux endroits les plus courants comme indiqué ci-dessous :

• Créez un compte sur About.Me et écrivez sur votre site Web de carrière.
• Créez un compte sur Gravatar et insérez-y le lien de votre portail d'emploi.

#1. Marketing de bouche à oreille (MoM) -

Il s'agit de la manière classique et traditionnelle de diffuser les informations sur tout ce qui est nouveau. Évidemment, nous discutons de ces choses avec nos amis, notre famille et nos proches. Mais, vous devez aller plus loin lorsque vous voulez vraiment promouvoir votre site d'emploi largement et rapidement.

Les gens ont tendance à acheter les choses ou à prendre les services recommandés et suggérés par leurs amis et les membres de leur famille. Ils deviennent émotionnellement enclins à ces produits et services. Profitez de cet effet formidable du marketing de bouche à oreille pour votre portail d'emploi.

Les gens commencent à parler des choses qui leur semblent utiles, intéressantes et uniques. Alors, commencez à réfléchir à ce que pourraient être les caractéristiques uniques et utiles de votre site afin que les gens puissent s'y intéresser.

Parlez du site Web d'emploi aux personnes intéressées et posez des questions sur votre site Web.

Vous devez faire de l'image de marque en fournissant aux gens les cartes de visite ou d'autres objets physiques.

Conseils de marketing de bouche à oreille

#2. Prenez l'aide de Blogging-

Les blogs peuvent également être utilisés pour promouvoir un site Web d'emploi qui est convivial pour les moteurs de recherche et qui est organisé et fournit des spécifications indiquant que vous êtes un expert dans votre travail. Les blogs aident à développer la confiance des gens dans votre travail. Trouvez ici un guide complet sur la façon de démarrer un blog à partir de zéro et de réussir.

Cela aide également à augmenter votre audience de base et encourage les gens à essayer vos services. Écrire pour d'autres blogs offre également un avantage car à la fin, vous pouvez mentionner le lien de votre site Web d'emploi qui peut attirer de nouveaux visiteurs sous la forme d'employeurs ou de demandeurs d'emploi.

Vous pouvez et devez joindre un blog à votre site Web d'emploi. Aujourd'hui, la plupart des entreprises gèrent également un blog sur leur site Web principal. Le site Web et le blog biz se distinguent et se complètent également.

Ajouter un blog à votre portail emploi

Vous pouvez apprendre ici comment joindre un blog à votre site d'emploi et l'utiliser comme une excellente arme pour gagner du trafic et de la reconnaissance sur votre site Web principal.

17 conseils de blog pour obtenir du trafic sur votre blog

#3. Promotion des médias sociaux-

Pour augmenter le nombre de candidats et recruteurs inscrits sur votre portail, le meilleur moyen est d'utiliser le web en partageant et en se connectant sur les sites de réseaux sociaux. C'est le meilleur moyen de devenir visible et de partager le contenu en ligne. Certains des meilleurs sites de réseaux sociaux incluent :

• Facebook – Facebook est le meilleur média des médias sociaux et propose également un service de création de pages de fans. Une page de fans peut être utilisée pour se connecter et communiquer avec les candidats et les employeurs afin de promouvoir davantage votre site d'emploi.
• Twitter – Twitter est la meilleure méthode pour mettre à jour vos abonnés avec le message en moins ou égal à 140 caractères.
• LinkedIn – LinkedIn est un site de réseautage social géant pour les professionnels du monde entier. Il est très logique de promouvoir votre site d'emploi là-bas, car vous trouveriez le bon public. LinkedIn devrait être utilisé pour promouvoir votre site d'offres d'emploi car il est classé très haut dans le moteur de recherche n°1 : Google ! Une page d'entreprise sur LinkedIn peut également générer plus de prospects pour votre site Web. Visitez LinkedIn et créez un profil solide et efficace pour attirer plus de prospects et de visites sur votre site d'emploi.

Les médias sociaux peuvent également être utilisés pour le marketing de bouche à oreille .C'est également un excellent outil pour les demandes des clients et la communication en temps réel. Cela aide à savoir de quoi les gens parlent et les recommandations qu'ils fournissent.

#4. Marketing vidéo–

Les gens aiment les vidéos et le marketing vidéo peut donc être utilisé pour promouvoir votre site d'emploi. Les gens aiment regarder plus que lire et c'est la meilleure façon de se connecter aux gens sur votre site Web, en tant que personne.

YouTube peut également être utilisé pour diffuser votre vidéo dans la communauté. Google indexe votre contenu à partir de YouTube et d'autres peuvent intégrer votre vidéo et la partager sur d'autres réseaux sociaux. Les vidéos peuvent également être publiées sur Facebook et ont un taux d'engagement plus élevé. Vous pouvez également faire de la publicité en achetant des publicités ciblées sur les autres sites de soumission de vidéos .

#5. Marketing photo-

Vous devez intégrer l'idée de partage de photos de votre site Web. Les images jouent un bon rôle dans l'amélioration du référencement sur la page et hors page d'un portail d'emploi. Lorsque vous partagez de belles photos de votre site d'emploi, elles peuvent attirer l'attention de la communauté active sur les sites de partage de photos. De plus, votre site rassemble de bons backlinks entrants à sens unique de haute autorité. Ce qui est vraiment important pour le référencement.

Alors, ayez au moins 5 à 10 images conçues par des designers professionnels et partagez-les sur des sites Web de partage de photos avec un lien vers votre site d'emploi.

Trouvez ci-dessous une liste de certains des meilleurs réseaux pour partager les photos :

• Instagram+Facebook- Publier des photos de vos sites Web sur Instagram suivi de Facebook. Instagram appartient à Facebook, ils privilégient donc les photos Instagram.

• Pinterest- Cela peut également être utilisé pour partager des photos avec le lien vers la publication où la photo est jointe.
• Photobucket– Une excellente plate-forme pour les spécialistes du marketing de contenu numérique où ils peuvent facilement stocker et partager des images avec le monde.
• Flickr : Il s'agit d'une grande communauté où des millions d'utilisateurs partagent des images uniques.

#6. Marketing audio (podcasting)-

Le podcasting peut être utilisé pour promouvoir des sites Web lorsque les gens sont loin de l'ordinateur. Les gens préfèrent le podcast en marchant, en conduisant et en se déplaçant.

Conseils pour promouvoir un site Web avant même de le lancer

#7. Forum et publication d'invités-

Rejoindre et commenter les questions et les problèmes des gens sur les forums Internet est le meilleur moyen de faire connaître votre site Web aux gens. Lisez les règles du forum et suivez-les. La rédaction de messages d'invités sur d'autres blogs liés à la carrière et à l'emploi est également le meilleur moyen de promouvoir votre portail d'emploi.

#8. Publicité par e-mail-

De plus, chaque fois que vous envoyez un e-mail, votre signature électronique doit inclure l'URL de votre site Web et d'autres liens de réseaux sociaux. La meilleure façon de faire de la promotion en ligne est d'inclure votre site Web dans la liste de diffusion. Il distribue des informations aux abonnés inscrits. [Visitez ici pour des conseils de marketing par e-mail pour les débutants]

Vous pouvez vous connecter aux personnes sur leur e-mail personnel. Aweber est un service payant à utiliser pour les services de marketing par e-mail. Mailchimp est un service de marketing par e-mail gratuit et il peut également être utilisé.

Trouvez ici une liste des meilleurs fournisseurs de services de marketing par e-mail sur Internet.

#9. Utilisez la publicité payante-

La publicité payante est un moyen rapide d'attirer des visiteurs et des clients sur votre site Web. La publicité sur Facebook et les liens et la publicité sur les recherches Google font partie de la publicité payante pour la promotion.

Google Adwords et Facebook Ads peuvent être utilisés pour définir les budgets quotidiens de la campagne publicitaire. Le reciblage des publicités est un processus dans lequel les visiteurs commencent à voir des publicités revenir dès qu'ils quittent le site Web.

Cela peut être fait en plaçant un cookie de suivi sur l'ordinateur du visiteur.

#dix. Commencer à mettre en œuvre le référencement de base–

L'optimisation des moteurs de recherche est utilisée pour optimiser le site Web en fonction des grands moteurs de recherche, tels que Google, Yahoo, etc. Utilisez judicieusement les principaux mots clés dans le contenu, créez un titre descriptif pour vos publications et fournissez des liens pertinents. Le référencement est un processus qui prend du temps et fournit des résultats significatifs en quelques mois.

Utilisez également l'optimisation du marketing de contenu (CMO).

(Meilleures méthodes de promotion de site Web - SEO, SEM, SMM, marketing et publicité)

Autres façons de promouvoir votre Job Board

D'autres façons de promouvoir votre site d'emploi, incluent la soumission de votre site Web à tous les moteurs de recherche, annuaires de blogs, annuaires d'approbation instantanée, etc.

Vous pouvez également échanger votre URL avec d'autres tant que vous mettez leur lien sur vos sites Web. C'est ce qu'on appelle l'échange de liens. Utilisez-le avec prudence.

Utilisez également des sites Web d'échange de bannières pour générer plus de trafic vers votre site d'emploi. Vous pouvez également payer pour les services qui généreront automatiquement des liens vers votre site Web à partir d'autres sites Web. Mais vous risquez d'être banni sur Google en le faisant ; il ne s'agit donc pas de solutions à long terme pour attirer les visiteurs sur le site Web.

Vous pouvez également fournir des services à valeur ajoutée et des remises spéciales, des offres, des offres à vos candidats et employeurs existants.

Vous devez régulièrement mettre à jour votre base de données contenant des informations sur les clients et fournir des informations mises à jour aux clients par le biais d'e-mails et de messages. Fournissez également une messagerie vocale 24 heures sur 24 pour une disponibilité facile pour les clients et les visiteurs. Cette messagerie vocale peut également être utilisée pour la publicité sur les services et produits du site Web. Utilisez les formulaires de votre entreprise pour promouvoir les affaires.

Faire des annonces sur des sites Web de petites annonces en ligne est un autre excellent moyen de vous assurer que vous ne négligez aucun effort lorsqu'il s'agit de promouvoir et de commercialiser votre portail d'emploi. Il existe d'innombrables sites de publication d'annonces sur Internet, mais je suggérerais plutôt d'utiliser uniquement les sites d'annonces populaires et de haute qualité.

Voici une excellente liste de sites Web publicitaires gratuits sur lesquels vous pouvez commercialiser efficacement votre site Web de recrutement d'emplois sans rien payer !

En tant que propriétaire d'un nouveau site d'emploi, si vous envisagez de proposer une liste premium, vous devez conserver l'idée pendant un certain temps et proposer à la place des services de publication d'offres d'emploi gratuits, étant donné que votre site Web est assez nouveau. Si vous souhaitez que davantage d'employeurs s'inscrivent sur votre site Web, gardez-le gratuit jusqu'à ce qu'il devienne populaire auprès des demandeurs d'emploi et des recruteurs.

Vous pouvez répertorier vos services, produits et fonctionnalités à valeur ajoutée de votre site Web. Vous pouvez également faire de la publicité pour votre site Web dans l'une des publications de votre choix. Vous pouvez également participer à des salons de l'emploi où vous pouvez rencontrer directement les recruteurs et les employeurs et parler des services de votre site Web d'emploi.

Les stratégies de relations publiques (RP) peuvent vous aider à bâtir votre réputation et votre influence pour attirer des visiteurs sur le site Web de l'entreprise. Les relations publiques renforcent également la crédibilité et prouvent qu'elles sont expertes dans le travail. ( Conseils pour choisir une bonne agence de relations publiques )

Vous pouvez mesurer votre succès en ajoutant des analyses au site Web, car cela mesurera l'engagement sur votre site Web et calculera également les visiteurs sur votre site Web.

A lire : Conseils ultimes pour promouvoir un site Web en ligne

Liste des sites Web d'emploi pour votre inspiration :

• 25 meilleurs sites d'emploi au Canada
• Top 100 des sites d'emploi en Afrique du Sud
• Les 100 meilleurs sites d'emploi dans le monde
• Liste des annonces d'emploi
• Job Boards en Nouvelle-Zélande
• Meilleurs sites pour les emplois SEO en Inde
  
• Sites d'offres d'emploi au Royaume-Uni