La evolución de los medios de tributo

En 2007, estaba trabajando para una empresa local en Boise, Idaho, y realmente no estaba contento con mi puesto. Trabajaba para Fisher's Technology (en ese momento, se llamaba Fisher's Document Systems) como vicepresidente de innovación. Cuando me ascendieron por primera vez a ese puesto, me encantó. Pude usar mi pasión por las cosas nuevas y la tecnología para traer nuevos productos y servicios a la mesa. Llevé la gestión de documentos a su equipo de ventas (entre otras cosas).

Chris Taylor, el presidente de allí, tenía una visión increíble para la empresa y yo era demasiado obstinado (y un poco demasiado inmaduro en los negocios) para entender cómo aprovechar mi pasión y capacidad para ayudarlo a alcanzar su visión. En última instancia, los estaba reteniendo.

El 15 de octubre de 2007, decidieron que ya no era apto para lo que querían.

Sí, fue un golpe. Un golpe a mi ego. Un golpe a mis delirios de grandeza.

Pero, mirando hacia atrás, fue la decisión correcta. No solo era adecuado para ellos que pudieran construir la visión de Chris (debe ver lo que han logrado en casi 16 años desde que me fui). También fue adecuado para mí. Necesitaba que me empujaran a lo que realmente estaba destinado a ser.

Los comienzos de los medios de tributo

A principios de ese año, conocí a Darrell Amy. Cuando lo llamé ese día para obtener su consejo sobre dónde llevar mi carrera y aprovechar su red en el espacio de equipos de oficina, simplemente dijo: “No vayas a trabajar para otra persona. Necesitas ser un consultor”.

No sabía a quién consultaría. No sabía qué consultaría. Lo más importante, no tenía ni idea de cómo hacerlo.

Al día siguiente dijo: “Sé un desarrollador web. Tengo cinco clientes para ti en este momento.

Inmediatamente me puse a trabajar aprendiendo cómo ser un desarrollador web. Afortunadamente, uno de mis superpoderes es aprender software rápidamente. Ya tenía una comprensión decente de Wordpress, pero sabía que Wordpress no encajaría donde necesitaba llevar esto. Necesitaba una solución de clase empresarial. Me puse a trabajar aprendiendo Drupal.

A medida que aprendí más y perfeccioné mis habilidades, me di cuenta de que necesitaba ayuda. Entonces, comencé Tribute Media y contraté a un par de personas para que trabajaran conmigo a medida que crecía el negocio.

Durante los años siguientes, Tribute Media creó sitios web para Dealer Marketing Systems (ahora Convergo), que los revendía a sus clientes. Darrell fue invaluable al brindarme oportunidades de crecimiento. Él y yo construimos muchos productos y servicios juntos (algunos de los cuales todavía se mantienen fuertes 16 años después).

Los medios de tributo necesitaban ser más

Con el paso del tiempo, mi equipo en Tribute Media creció. Se agregaron conjuntos de habilidades al equipo. Nuestra cultura comenzó a surgir y cambiar. Y quedó claro que Tribute Media necesitaba ser algo más que una agencia de desarrollo web de marca blanca. Habíamos sido una especie de "no-agencia" porque estaba usando mis habilidades de gestión de procesos en mi carrera anterior para crear una agencia única (hasta el día de hoy, algunas de las cosas que hacemos siguen siendo únicas en la industria). Creo que ese enfoque único fue lo que nos convirtió en una gran agencia. Estábamos creciendo de maneras que demostraban que podíamos ser y hacer mucho más por los clientes.

Sabíamos que la próxima evolución de Tribute Media sería brindar servicios de marketing web. Entonces, comenzamos a brindar servicios como optimización de motores de búsqueda (SEO), marketing por correo electrónico y marketing en redes sociales. En ese momento (~2011), parecía que todos se estaban involucrando en el marketing web. La economía estaba en apuros, por lo que parecía que todo lo que necesitaba era una computadora y una taza de café y competiría. La mayoría de esas agencias ya no están en el negocio, por razones obvias. Pero Tribute Media continuó prosperando y creciendo, a pesar de las temporadas de dificultad aquí y allá.

Para 2013, comenzamos a trabajar con HubSpot. Tribute Media nunca ha sido una empresa centrada en las ventas, por lo que nuestro nivel de nivel siempre saltó entre el estado Gold y el estado Platinum, pero apostamos por los servicios de HubSpot. De hecho, TributeMedia.com se basa en HubSpot. Nos encantan los centros de marketing y ventas que ofrece. Son incomparables en la industria.

Dato curioso: yo estaba en el primer grupo de entrenadores certificados de HubSpot y, al momento de escribir esta publicación, tengo 39 certificaciones de HubSpot. En Tribute Media, siempre se ha esperado que nuestros empleados tengan una cierta cantidad de certificaciones. Sin embargo, lo gracioso es que nunca hemos tenido un empleado dedicado que solo tuviera el mínimo. Con los años, casi se convirtió en una competencia amistosa para ver quién podía tener más certificaciones que los demás. Si eso no habla de nuestro amor por HubSpot (¡y nuestra cultura!), no sé qué lo hace.

Mi cambio de carrera

A medida que Tribute Media se convirtió en una agencia establecida, comencé a aburrirme un poco. Si me conoces, siempre estoy buscando un desafío. Para mí, Tribute Media ya no representaba ese desafío que necesitaba. Entra Lindsey Bowshier (que se había convertido en socia comercial, junto con un par de otros empleados). Se convirtió en la presidenta de Tribute Media en mi lugar. Dejé el día a día de la agencia en sus capaces manos y comencé a asesorar fuera de Tribute Media a mediados de 2021.

Estuve atento a Tribute Media como presidente de la junta, pero sabía que Lindsey era la líder que necesitábamos en el momento en que era presidenta. Tribute Media no sería lo que es hoy sin el liderazgo de Lindsey. Sin embargo, llegó el día en que ya no tenía sentido tenerla al mando.

Ingrese a Hawke Media

En enero de 2023, Hawke Media se acercó a mí para formar parte del "Nido de Hawke" (como lo llaman). Para que esta fusión funcionara, tuve que “salir del retiro” y estar presente en los esfuerzos del día a día. Mis socios fueron muy amables durante el proceso y me permitieron comprar sus acciones para hacer posible esta transición.

Hubo algunas otras consideraciones que hacer antes de la fusión. Por ejemplo, el bienestar de nuestros empleados. La capacidad de proveer para las familias como un gran empleador siempre ha sido importante para mí. Tribute Media siempre ha sido uno de los mejores lugares para trabajar como una pequeña empresa (literalmente ganamos los Mejores lugares para trabajar en Idaho). Tenía que estar seguro de que Hawke Media continuaría con nuestra visión de ser un excelente lugar para trabajar, incluso como una gran empresa. En los pocos meses que hemos estado haciendo esta transición (y ahora en las pocas semanas desde que finalizó la fusión), la gente de Hawke Media ha demostrado que son personas increíbles y una compañía increíble de la cual formar parte. Les confío el bienestar de mi pueblo.

¿Que sigue?

Bueno, esa es una pregunta difícil de responder. La visión para nosotros es que Tribute Media continúe creciendo y sea una increíble agencia de desarrollo web y marketing web. Traemos algunas cosas geniales a la mesa que Hawke Media no ha hecho antes, particularmente con el desarrollo de Drupal y HubSpot, así como otros servicios de marketing de HubSpot. Pero, lo que es aún mejor para los clientes de Tribute Media es que ahora tenemos una larga lista de ofertas increíbles que antes no podíamos ofrecer. Estas ofertas incluyen servicios de fotografía y video, marca de siguiente nivel, marketing de afiliados, servicios de Amazon y mucho más. Ellos llenan los vacíos que Tribute Media siempre tuvo, y nosotros ayudamos a llenar algunos vacíos que han tenido, particularmente en el Noroeste del Pacífico.

El futuro de Tribute Media parece brillante y estoy muy entusiasmado con lo que podemos hacer para brindar nuevos servicios y ofertas de vanguardia a nuestros clientes. Tal vez haya una forma en que podamos ayudarte. Nos encantaría charlar sobre ello.